为贯彻落实《职业病防治法》《职业健康检查管理办法》等法律法规及《四川省疾病预防控制中心关于印发2022年四川省职业健康检查、职业病诊断、重点职业病主动监测、尘肺病筛查机构质量控制方案的通知》（川疾发[2022]54号）的要求，四川省卫生健康委加强了对全省职业健康体检和诊断机构的事中事后监管力度，每三年开展一次全覆盖的质量控制考核，规范职业健康检查机构、职业病诊断机构的服务行为。  2022年8月16日至22日，由四川省疾病预防控制中心中心专家、市级专业人员组成的职业健康检查机构和职业病诊断机构质量控制考核组对攀枝花学院附属医院、攀枝花市第二人民医院、攀钢集团公司总医院、攀煤集团公司总医院、十九冶职工医院等9家具有职业健康体检及职业病诊断机构进行质量控制考核。

本次质量考核重点对被考核对象的备案信息与实际执业资格及范围、人员资质及设备信息等的一致性进行现场核实，查看职业健康检查和职业病诊断机构的质量控制体系的建立和运行情况及记录，对职业健康检查主检医师、职业病诊断医师及电测听测试专业技术人员分别进行相关法律法规和专业技术知识、尘肺病现场阅片能力及电测听听力图谱分析能力进行现场考核，对X胸片摄片医师和电测听测试技术人员的实践能力进行现场考查，对职业健康机构的个案体检报告、总检报告及信息化建设和网络报告情况进行了审查。专家组对考核过程中发现的体检报告结论及建议不合理、尘肺病人胸片摄片条件设置不当、电测听测量不规范等技术问题予以现场指导。

在总结会上考核组将考核的初步情况向被考核机构进行反馈，考核结果表明：攀枝花市各职业健康体检和诊断机构都具备相关执业资质，场所设置、相关人员和设备配置基本符合要求且与备案信息一致；但也存在部分机构的质控体系建立不完善、运行不畅，职业健康检查水平和实验室检测能力有待提高，职业健康检查信息建设有待加强等问题，考核组提出了改进建议。针对专家组指出的问题，被考核机构均表示将列出整改计划，力争尽快提高职业健康检查和职业病诊断的质量。

通过此次对攀枝花市九家职业健康检查机构和职业病诊断机构的质量控制考核，为提高全市职业健康体检和职业病诊断机构工作能力，提升职业健康服务质量打下坚实基础，将进一步促进攀枝花市职业病防治工作。